岗位要求

1、男18-45，女18-40，高中/中专

及同等学历以上；

2、能适应倒班工作；手臂无烟疤、

纹身，无违法犯罪记录；

新资待遇

1、月度工资：计单工资模式，鼓励员工多劳多得，定岗后，普工约4500~6500元/月；技工约6500~8000元/月；技师约8000~12000元/月，每月12日发放薪酬，不拖欠工资；

2、夜班补贴：根据排产需求，员工上夜班额外激励30元/晚；

3、年终奖励：5000~10000元奖金 1000元年货 300元过节礼品 创业纪念

4、高温补；贴：720元/年(6月至9月，180元/月)

5、餐费补贴：470元/月(按实际工作日及出勤浮动)

6、社会保障：签订劳动合同，按国家法律规定缴纳社保交通意外20~100万元不等、重疾疾病身故30万元

7、生日福利：员工享有生日福利

8、春节报到：员工按时返厂，每人激励1000~2000元

9、住宿免费；4-6人间公寓，有独立阳台、空调，配备浴室和洗衣机；

10、体检免费：公司每年定期组织员工进行免费体检