岗位要求
1、男18-45,女18-40,高中/中专
及同等学历以上;
2、能适应倒班工作;手臂无烟疤、
纹身,无违法犯罪记录;
新资待遇
1、月度工资:计单工资模式,鼓励员工多劳多得,定岗后,普工约4500~6500元/月;技工约6500~8000元/月;技师约8000~12000元/月,每月12日发放薪酬,不拖欠工资;
2、夜班补贴:根据排产需求,员工上夜班额外激励30元/晚;
3、年终奖励:5000~10000元奖金 1000元年货 300元过节礼品 创业纪念
4、高温补;贴:720元/年(6月至9月,180元/月)
5、餐费补贴:470元/月(按实际工作日及出勤浮动)
6、社会保障:签订劳动合同,按国家法律规定缴纳社保交通意外20~100万元不等、重疾疾病身故30万元
7、生日福利:员工享有生日福利
8、春节报到:员工按时返厂,每人激励1000~2000元
9、住宿免费;4-6人间公寓,有独立阳台、空调,配备浴室和洗衣机;
10、体检免费:公司每年定期组织员工进行免费体检